Место прохождения практики: ООО"ГК СТРОЙКОМФОРТ

Содержание

Введение……………………………………………………...………………………3

1. Информация о ведущих ученых в области организации и управления производства…………………………………………………………………………4

2. Анализ работы передовых отечественных и зарубежных предприятий в определенной отрасли промышленности…………………………………….…….8

3. Сбор информации об управленческих союзах (профессиональных сообществах) и результатах их деятельности…………………………….………16

4. Кросс - культурный анализ для различных управленческих школ…………..20

5. Особенности управленческого труда и характеристика практических навыков в управленческой деятельности……………………………….…………………..22

6. Особенности научной организации труда менеджера………….…….……….26

7. Профессиональная этика менеджера…………………….………….………….30

8. Подготовка лекции-беседы со студентами на тему «Профессия – менеджер»…………………………………….…………………………………….33

Заключение…………………………………………………………………………36

Библиографический список……………………………………………………….38

ПРИЛОЖЕНИЕ 1……………….………………………………………………….39

ПРИЛОЖЕНИЕ 2……………….………………………………………………….41

ПРИЛОЖЕНИЕ 3……………….………………………………………………….43

Введение

Учебно-ознакомительная практика - это важная завершающая часть и обучения и формирования будущего специалиста, выпускника высшего учебного заведения. Прохождение такой практики помогает выпускнику оценить уровень своей подготовки к диплому (выпускной квалификационной работе), даёт возможность сосредоточится на сборе материалов, как теоретических, так и практических для написания такой работы, а также обобщить и систематизировать свои знания в области экономических дисциплин.

В соответствии с учебным планом я проходил учебно-ознакомительная практика в ООО «ГК СТРОЙКОМФОРТ» компания занимается продажей первичного и вторичного жилья, постройкой частных коттеджей ( индивидуальное жилищное строительство), постройкой таунхаусов с 13.11.2017г. по 13.01.2018г. Совместно с руководителем практики непосредственно в организации был составлен план осуществления работы, который мной был выполнен успешно.

Главная цель проведения учебно-ознакомительной практики - обобщить, систематизировать и закрепить практические умения и навыки, а также теоретические и методологические знания и приобрести более глубокие практические навыки, опыт работы по специальности на действующем предприятии.

Методологической основой исследования является системный подход. Особое место в исследовании занимают положения общей теории информации и социальной информациологии, теории современного гражданского и информационного общества, теории управления, а также теории и практики их взаимодействия.

Структура отчета по учебно-ознакомительной практике соответствует поставленной цели и задачам и состоит из введения, восьми разделов, заключения и библиографический список.